会展集团开展“精鹰计划”线上交流培训_企业新闻_新闻中心_ag软件

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                会展集团开展“精鹰计划”线上交流培训

                发布时间:2020-03-11 作者: 冯弈灵 浏览量:
                  亚游棋牌会展集团在紧抓疫情防控不松懈的同时ユな♪,积极推进“线上”与“线下”相结合的人才培训模式ユな♪,将疫情期间的“困难”转变为提升人力资源管理能力的“契机”㈐ぽ㈐。近日ユな♪,会展集团“精鹰计划”人员交流培训会如期举行ユな♪,交流培训以视频会议的形式ユな♪,不见面ㅝ㉮❈、不聚集ユな♪,达到30人同时在线培训的良好效果㈐ぽ㈐。
                  “精鹰计划”是会展集团2019年底启动的应届毕业生专项培养计划ユな♪,是会展集团战略型人才储备ㅝ㉮❈、优化人才结构ㅝ㉮❈、自主培养人才的重要举措㈐ぽ㈐。该计划以培养亚游棋牌高素质青年人才队伍为目标ユな♪,建立会展集团与企业的人才培养协同机制ユな♪,将按年度从接收的应届毕业生中选拔潜质人才进行跟踪ㅝ㉮❈、培训ㅝ㉮❈、培养ユな♪,定期开展人员交流ㅝ㉮❈、培训ㅝ㉮❈、轮岗活动㈐ぽ㈐。力争通过5年左右ユな♪,建立起一支企业自主培养ㅝ㉮❈、认同企业文化ㅝ㉮❈、具备大学本科及以上学历ㅝ㉮❈、综合素质优秀的亚游棋牌会展青年人才队伍ユな♪,为企业中层人才队伍建设提供后备人才支持㈐ぽ㈐。
                  “精鹰一期”学员共计29人ユな♪,来自会展集团6家实体及3家业务公司㈐ぽ㈐。学员经过个人自荐ㅝ㉮❈、企业推荐ㅝ㉮❈、人员审核层层筛选ユな♪,从百余名应届毕业生中脱颖而出ユな♪,全部为本科及以上学历ユな♪,其中1/3具有研究生学历ユな♪,近1/3毕业于会展及旅游相关专业㈐ぽ㈐。
                  此次活动ユな♪,既是疫情防控时期会展集团所辖企业间的第一次人员交流ユな♪,也是首次多人线上培训的尝试㈐ぽ㈐。培训交流以“帮你了解我的部门和岗位”为主题ユな♪,“精鹰”学员们根据自己入职半年来的工作情况和切身感受ユな♪,采取PPT的呈现形式ユな♪,从企业认知ㅝ㉮❈、所在部门职能工作ㅝ㉮❈、本人岗位工作收获ユな♪,以及工作心得体会等多方面进行分享ユな♪,展现出了积极昂扬的工作态度㈐ぽ㈐。首次网络培训效果良好ユな♪,既避免了疫情期间人员聚集带来的风险ユな♪,又实现了人员交流学习的目的ユな♪,做到防疫ㅝ㉮❈、工作两不误㈐ぽ㈐。